E’ stato inviato ieri all’ARAN (e per conoscenze alla Conferenza delle Regioni, all’UPI e all’ANCI) il documento contenente le Linee Guida della piattaforma CSA per rinnovo del CCNL Funzioni Locali, mentre l’articolato complessivo sarà trasmesso in una fase successiva.

Le Linee Guida costituiscono una base di partenza condivisa dalla Segreteria Nazionale con tutte le Strutture territoriali e i responsabili di Dipartimenti, che hanno fornito importanti contributi al lavoro sin qui svolto.

Chiaramente, le Linee Guida hanno perlopiù un carattere illustrativo generale delle proposte che la nostra O.S. intende avanzare sul tavolo di trattativa, al fine di renderle facilmente comprensibili da parte di tutti i lavoratori.

In questo contesto, siamo sempre disponibili a valutare ed accogliere nuovi contributi, che saranno quindi inseriti nell’articolato, compresi quelli che scaturiranno dal Consiglio Nazionale e dalle assemblee territoriali che andremo ad indire nei prossimi mesi andremo.

Dunque, la nostra piattaforma è ancora in divenire, perchè vogliamo dare il massimo ascolto alle voci provenienti dalla base, che sono risorse estremamente preziose per un sindacato come il nostro, che da sempre rifiuta di imporre le proprie strategie ai lavoratori, ma al contrario le orienta e le modifica, eventualmente, proprio tenendo presenti le problematiche vissute quotidianamente dai dipendenti degli enti locali.

LINEE GUIDA PIATTAFORMA CSA

A seguito della sentenza  di Corte di Cassazione n.1505 del 25 gennaio 2021, inerente le indennità applicabili al personale turnista, abbiamo prontamente inviato all’ARAN una nota integrativa alla nostra ipotesi di piattaforma, chiedendo che nel Contratto Nazionale Funzioni Locali l’art. 70-bis “Indennità condizioni di lavoro” venga armonizzato con l’art.24 CCNL 14.9.2000, come integrato dall’art.14 CCNL 5.10.2001, intitolato “Trattamento per attività prestata in giorno festivo-riposo compensativo”, nel rispetto di quanto sancito dalla Cassazione.

NOTA INTEGRATIVA

Con l’invio della ipotesi di piattaforma per il rinnovo del Contratto Nazionale Funzioni Locali, il CSA ha portato a compimento un lavoro durato oltre un anno, al quale hanno collaborato tutti i Dipartimenti e numerosi dirigenti territoriali e nazionali.

Per dare il modo a tutti, iscritti e non, di apprendere i contenuti della proposta e scaricare i relativi documenti, abbiamo predisposto una pagina ad hoc (cliccare qui), dove sono stati inseriti i tre documenti di base – ipotesi di piattaforma, relazione introduttiva, sezione autonoma Polizia Locale – più un depliant illustrativo  che dovrà essere messo in distribuzione nei luoghi di lavoro e gli stralci della piattaforma relativi alle nuove Sezioni contrattuali che intendiamo far inserire: Sezione per l’istruzione e l’educazione; Sezione per i Tecnici Professionisti.

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